Mundo24 | Florida
Las detenciones migratorias realizadas en calles, centros de trabajo y zonas comerciales han aumentado en Florida durante 2026. El movimiento de clientes y trabajadores también se redujo en algunas comunidades del sur del estado, especialmente en Doral, donde comerciantes reportaron menos ventas y ausencias laborales.
La información disponible incluye datos federales de detenciones, declaraciones de propietarios y reportes de organizaciones comunitarias. No existe una cifra oficial que indique que ICE esté deteniendo a todas las personas sin revisar su situación legal.
Aumentan las detenciones migratorias
ICE registró 49,571 detenciones en julio de 2026, la cifra mensual más alta durante el segundo mandato del presidente Donald Trump. Florida y Texas concentraron cerca de 20,000 de esos arrestos.
En Florida, las detenciones aumentaron a más de 230 por día, según un análisis basado en datos federales. El registro incluye personas detenidas en calles, centros de custodia y operaciones coordinadas con autoridades locales.
Los datos federales también registraron un aumento de personas detenidas sin condenas penales. Una persona puede no tener una condena y aun así estar sujeta a un proceso o una orden migratoria. La existencia de una detención no establece por sí sola que la persona haya cometido un delito.
El papel de las autoridades locales
Florida tiene acuerdos 287(g) con agencias estatales y locales. Estos convenios permiten que determinados agentes realicen funciones migratorias específicas bajo supervisión de ICE.
Las funciones pueden incluir:
- Identificar a personas bajo custodia.
- Revisar información migratoria.
- Ejecutar determinadas órdenes administrativas.
- Colaborar con agentes federales.
- Transferir información a ICE.
Los poderes de cada agencia dependen del acuerdo firmado. Una parada de tráfico no convierte automáticamente a un policía local en agente de ICE, aunque la información obtenida durante una interacción puede ser compartida cuando la ley o el convenio lo permiten.
El caso de Doral
Doral concentra una población venezolana numerosa y una amplia red de restaurantes, comercios, servicios profesionales y empresas familiares.
Comerciantes entrevistados por medios locales reportaron una reducción en sus ventas después del aumento de las detenciones. Algunos propietarios dijeron que los clientes dejaron de salir, que varios trabajadores no acudieron a sus turnos y que ciertos negocios redujeron horarios.
Un propietario reportó una caída de más de 40% en sus ingresos. Otro dijo que aproximadamente 70% de sus clientes son inmigrantes con solicitudes de asilo u otros procesos migratorios.
Un restaurante cerró su local y continuó atendiendo únicamente pedidos en línea después de acumular gastos de alquiler y financiamiento.
Estas cifras corresponden a declaraciones individuales. No existe un informe oficial que mida las pérdidas económicas de todos los negocios de Doral.
Por qué el temor afecta a personas con documentos
El temor no se limita a personas sin autorización migratoria. Algunos trabajadores legales evitan conducir o acudir a sus empleos porque tienen familiares indocumentados, desconocen el alcance de sus derechos o temen una confusión de identidad.
Entre las personas que pueden evitar salir se encuentran:
- Ciudadanos estadounidenses.
- Residentes permanentes.
- Beneficiarios de TPS.
- Personas con permisos de trabajo.
- Solicitantes de asilo.
- Personas con parole.
- Familiares de inmigrantes sin estatus.
Cada grupo tiene una situación legal diferente. Un permiso de trabajo autoriza a una persona a trabajar durante el periodo indicado, pero no siempre resuelve otros asuntos migratorios pendientes.
Un ciudadano estadounidense no puede ser deportado por una violación migratoria. Aun así, puede ser detenido temporalmente por una confusión de identidad o durante una investigación. Si ocurre, debe informar que es ciudadano y solicitar hablar con un abogado.
Derechos durante un encuentro
Una persona puede:
- Preguntar si está detenida.
- Preguntar si puede retirarse.
- Permanecer en silencio.
- Pedir hablar con un abogado.
- No firmar documentos que no comprenda.
- Solicitar un intérprete.
- No mentir.
- No presentar documentos falsos.
- No resistirse físicamente.
Una persona no debe afirmar que es ciudadana estadounidense si no lo es. Tampoco debe responder preguntas sobre su lugar de nacimiento, ingreso al país o situación migratoria sin asesoría legal.
Si ICE llega a un negocio
Los propietarios deben distinguir entre áreas públicas y privadas.
El área de ventas, el comedor y la recepción suelen ser zonas públicas. Las oficinas, almacenes, cocinas, salas de empleados y archivos son áreas privadas.
ICE puede ingresar a una zona pública. Para entrar en un área privada, los agentes generalmente necesitan una orden judicial firmada por un juez o el consentimiento de una persona autorizada.
Una orden administrativa de ICE no es lo mismo que una orden judicial. El propietario puede pedir que le muestren el documento, revisar la dirección y verificar qué áreas autoriza la orden.
El encargado debe:
- Pedir la identificación de los agentes.
- Solicitar ver la orden.
- Revisar el nombre del negocio y la dirección.
- Contactar al abogado.
- No ampliar voluntariamente el acceso.
- No interferir físicamente.
- Registrar los nombres de los agentes.
- Guardar una copia de los documentos.
- Informar a los empleados que pueden permanecer en silencio.
- Documentar la hora y el desarrollo de la visita.
Si existe una orden judicial válida, el negocio debe permitir el acceso dentro de los límites establecidos.
Auditorías de los formularios I-9
ICE puede inspeccionar los formularios I-9 mediante una notificación escrita. El empleador normalmente recibe tres días hábiles para presentar los documentos solicitados.
El formulario I-9 verifica la identidad y la autorización de empleo de cada trabajador contratado en Estados Unidos. El empleador debe conservarlo durante el periodo establecido por la ley.
Una auditoría documental no es lo mismo que una redada. La auditoría revisa los registros laborales. Una operación en el lugar de trabajo puede incluir la búsqueda o detención de personas específicas.
Los empleadores no deben destruir, alterar u ocultar formularios después de recibir una notificación de inspección. Tampoco deben pedir documentos adicionales a trabajadores que hablan español o que parecen extranjeros.
Derechos de los trabajadores autorizados
Los ciudadanos, residentes permanentes y trabajadores con autorización vigente tienen derecho a no ser discriminados por su nacionalidad, origen, acento o idioma.
El empleador debe permitir que el trabajador presente los documentos autorizados para el Formulario I-9. No puede exigir un pasaporte, una tarjeta de residencia u otro documento específico si el trabajador presenta una combinación válida.
Una discrepancia en una base de datos no demuestra automáticamente que una persona no esté autorizada. El trabajador debe recibir la oportunidad de revisar y corregir el error según el procedimiento aplicable.
Cómo preparar un negocio
Los propietarios pueden crear un plan antes de una visita de ICE:
- Designar a una persona para recibir a los agentes.
- Mantener el teléfono de un abogado disponible.
- Separar las áreas públicas y privadas.
- Capacitar al personal de recepción.
- Guardar los I-9 de forma organizada.
- Revisar las fechas de conservación de los documentos.
- Tener una lista de contactos para emergencias.
- Preparar un plan para ausencias laborales.
- Documentar pérdidas de ventas y cancelaciones.
- Mantener copias de licencias y contratos.
La preparación no impide una operación federal, pero establece un procedimiento para responder de forma ordenada.
Impacto económico en los comercios
La reducción de clientes afecta especialmente a restaurantes, tiendas pequeñas, negocios de servicios, empresas de limpieza, contratistas, vendedores ambulantes y compañías de transporte.
Los comerciantes pueden enfrentar:
- Menores ingresos diarios.
- Horarios reducidos.
- Ausencias de trabajadores.
- Cancelación de pedidos.
- Dificultades para pagar alquileres.
- Problemas con préstamos.
- Inventario sin vender.
- Menor capacidad para contratar.
- Aumento de los costos legales y administrativos.
Un estudio de UCLA sobre operaciones migratorias en Los Ángeles documentó 46,000 visitas menos a 989 negocios durante las dos semanas posteriores a los operativos de junio de 2025. El estudio estimó $3.16 millones en ingresos perdidos.
En una encuesta relacionada con ese estudio, 68% de los propietarios dijo que cerró temporalmente o redujo horarios y 51% reportó ausencias laborales por temor.
Esos datos corresponden a Los Ángeles y no constituyen una medición de las pérdidas en Doral.
Qué hacer si detienen a un familiar
La familia debe reunir:
- Nombre completo.
- Fecha de nacimiento.
- País de nacimiento.
- Número de extranjero, si existe.
- Copias de permisos y solicitudes.
- Información de audiencias.
- Nombre del abogado.
- Contactos de emergencia.
También debe consultar el localizador de detenidos de ICE y comunicarse con un abogado de inmigración.
No se debe firmar una salida voluntaria ni aceptar documentos que no se comprendan sin asesoría legal.
Los abogados de inmigración no son proporcionados gratuitamente por el gobierno en los procesos migratorios. Las familias pueden buscar abogados autorizados o representantes acreditados por el Departamento de Justicia.
Lo que no deben hacer los comerciantes
Los propietarios no deben:
- Mentir a los agentes.
- Ocultar documentos.
- Destruir formularios I-9.
- Permitir acceso voluntario a áreas privadas sin revisar la orden.
- Exigir documentos específicos por la nacionalidad del trabajador.
- Despedir automáticamente a una persona por una notificación de discrepancia.
- Pagar a personas que prometen detener una operación.
- Contratar a un notario que no sea abogado para resolver un caso migratorio.
Las decisiones sobre contratación, despido o suspensión de un trabajador deben revisarse con un abogado laboral y de inmigración.
Información actualizada
Hasta el 13 de septiembre de 2026:
- ICE registró 49,571 detenciones en julio.
- Florida y Texas concentraron cerca de 20,000 detenciones.
- Florida mantiene acuerdos 287(g).
- Comerciantes de Doral reportaron menores ventas y ausencias laborales.
- Algunos negocios redujeron sus horarios o pasaron a operar en línea.
- Los trabajadores legales y ciudadanos también han expresado temor a confusiones o detenciones.
- ICE puede solicitar una inspección de formularios I-9.
- Una orden administrativa no autoriza automáticamente el acceso a áreas privadas.
- Una orden judicial válida puede permitir el acceso dentro de los límites indicados.
- No existe una cifra oficial completa sobre el impacto económico en Doral.
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